可以不可以不要做Leader? - 大家不认真呐

（我是说比较大的project，那种一个人做会pengsan那种）

由于project是大家的！

所以大家一开始做project的态度会是比较散漫一点。

每次开会前都会叫大家找好资料，

然后开始时，就叫大家一个一个解释。。。

当组员解释时，一定要眼睛张大大看着他/她，

然后一定要表现到很认真很认真地在听。。。

听着、听着，

你会发觉如果哪个组员没认真找的话，

他/她讲话的声音会越来越小。。。

 这时再来个连珠炮式地发问问题......

鞑靼鞑靼！！！！

问到他/她没话讲~~

然后再直直shoot过去~~

（开玩笑、开玩笑地‘酸’人家酱啦）

其实组员的态度很重要。

大家做事认真点会对小组有很大的影响。

让组员知道你有多认真之后，

大家都会比较认真地去了解所做的东西。

那么开会就会有很多资料和知识分享。

（做事认真就好，

做人不用酱认真~）

分享下、分享下，

大家觉得....“咦？好像有学到东西酱？！”

也就更积极了~~

其实也是要看组员啦，

这次的组员比较好欺负....Oppsss,不是不是，

是比较合作。

（直直被我“酸”都还笑笑~）

如果遇到给我讲两下就哭了的人，

我就没戏唱了~

（So far都没遇到啦，讲笑的）

XD